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当サイトを運営する、株式会社にっぱんでは、2023年度において昨今の世界情勢の変化により、一層人材投資への重要性が高まっていることを受けて、既存賃金と新卒初任給の引上げを実施致します。

2023年3月1日より

①店舗従業員の内、成長意欲の高い、店長代行職および店長職の月額報酬一律2万円アップ

②既存報酬に加えて、新たに月額インセンティブ制度の導入（店舗予算達成に応じて店舗毎に毎月最大1人当り2万円支給）

③新卒初任給（学歴問わず）を月額22万円から25万円にアップし、入社から3年以内に月額32万円に引き上げるジャンプアップキャリアプログラムの始動により、成長意欲の高い人材を育成します。

当社は、今後も従業員一人ひとりが、安心して働ける環境と、能力に応じた評価がしっかり行える制度や風土を実現していき、より良いお客様へのサービスを追求していきます。

以上